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行動指針
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株式会社CANの8つの心得
1.「できる(可能)」と思う信念を持つ。
できると思うことが全ての始まりになる。
2.目標(ゴール)を設定する。
3ヵ月後、1年後、3年後、10年後の時間軸も考える。
3.行動を起こす。
机上の議論・思考は成果を生まない。行動が成果を創出する。
4.基本に忠実に行動する。
基本ができなければ、応用はできない。
5.相手の利益を優先する。
「give&give&take」 を意識する。
6.仕事(挑戦)を楽しむ。
目標を達成した時のイメージを常に持ち、今の挑戦を楽しむ。
7.人を尊重する。
受け入れるのが第一。受け入れてもらうのはその後
8.人間性を高める努力をする。
「器」以上の成果は出ないと心得る。
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