行動指針

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   株式会社CANの8つの心得

 

1.「できる(可能)」と思う信念を持つ。

 できると思うことが全ての始まりになる。

 

2.目標(ゴール)を設定する。

 3ヵ月後、1年後、3年後、10年後の時間軸も考える。

 

3.行動を起こす。

 机上の議論・思考は成果を生まない。行動が成果を創出する。

 

4.基本に忠実に行動する。

 基本ができなければ、応用はできない。

 

5.相手の利益を優先する。

 「give&give&take」 を意識する。

 

​6.仕事(挑戦)を楽しむ。

 目標を達成した時のイメージを常に持ち、今の挑戦を楽しむ。

 

7.人を尊重する。

 受け入れるのが第一。受け入れてもらうのはその後

 

8.人間性を高める努力をする。

 「器」以上の成果は出ないと心得る。 

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